Подбор персонала России

О нас
Мы - команда первоклассных рекрутеров. Мы помогли десяткам наших партнеров найти сотрудников, которые стали ядром их результативности. 9 из 10 компаний становятся нашими постоянными клиентами. Потому что мы знаем рынок труда, пользуемся многими источниками поиска, используем результативную технологию подбора, а самое главное - мы понимаем ваш бизнес и вместе находим оптимальные решения в области рекрутинга и организационного развития.

Анастасия Попова, основатель NSHR

Более 1000 закрытых вакансий

Мы подобрали директоров, руководителей, специалистов и линейный персонал многих специализаций
E-COM
Менеджер по работе с маркетплейсами, руководитель фулфилмента, аккаунт-менеджер, менеджер по продажам, маркетолог и т.д.
Производство
Директор завода, главный инженер, директор по качеству, инженеры по направлениям, директор по производству, руководители цехов и т.д.
Логистика
Операционный директор, руководитель склада, руководитель транспортной логистики, специалист по транспортной и складской логистике, кладовщик и т.д.
Экономика и финансы
Финансовый директор, главный бухгалтер, руководитель планово-экономического управления, финансист, экономисты и бухгалтеры по направлениям.
Юриспруденция
Директор по правовому обеспечению, руководитель юридической службы, юристы по направлениям и т.д.
HR
HRD, руководитель отдела управления персоналом, HR бизнес-партнер, рекрутер, специалист по кадровому делопроизводству и т.д.
Маркетинг и продажи
Коммерческий директор, руководитель отдела продаж, директор по маркетингу, менеджер по ключевым клиентам, менеджер по продажам, маркетолог и т.д.
Нас рекомендуют
Олег Неворотов сооснователь и CEO агентства интернет-коммерции Upmarket
NSHR помогли нам в период бурного роста компании в сжатые сроки закрыть несколько ключевых вакансий - от линейных менеджеров до коммерческого директора. Обычно поиск персонала такого уровня занимает большое количество времени, и, признаться честно, мы были к этому морально готовы. Но не пригодилось - вакансии закрывались реально быстро. Но главная ценность нашего сотрудничества для меня даже не в скорости, а в высоком качестве: 15 из 16 вакантов идеально вписались в коллектив и теперь успешно решают бизнес-задачи, принося компании прибыль.
Сооснователь и CEO агентства интернет-коммерции Upmarket
Андрей Кузьмин, экс-гендиректор ООО
Мы с Анастасией с нуля комплектовали завод в МО. Подобрали больше 500 человек, закрыли всю структуру завода от наладчиков до директора по производству. Многие ведущие специалисты отрасли с удовольствием, после собеседования с Настей выразили желание работать в команде, что позволило запустить завод в кратчайший срок.
Андрей Кузьмин
Экс-гендиректор ООО "Рузский купажный завод"
Олег Оксюк, CEO и основатель онлайн-школы английского AllRight
Привет.
Я Олег Оксюк, CEO AllRight, в 2020м
Анастасия нам подбирала CMO. Она обеспечила хороший поток релевантных Лидов и мы успешно закрыли вакансию. Работой с Анастасией полностью довольны.
CEO и основатель онлайн-школы английского AllRight
Мария Чуманова, управляющий партнер юридической фирмы FTL Advisers
От лица команды ООО «ЭфТиЭл Эдвайсерс» выражаю искреннюю благодарность Поповой Анастасии Владимировне за успешно проделанную и квалифицированную работу в области подбора персонала.

Благодаря профессионализму, знанию рынка и пониманию наших потребностей в кратчайшие сроки были подобраны специалисты, полностью отвечающие нашим требованиям.

Надеемся на дальнейшее сотрудничество и желаем профессионального роста!

Мария Чуманова
Управляющий партнер юридической фирмы FTL Advisers
Денис Еганов, собственник, управляющий АО «Химтраст»
Позиция химика-разработчика - очень сложная и редкая, и требует глубокого поиска профессионалов по всей России. NSHR закрыли четыре вакансии и найденные ими химики стали надежными звеньями в моей компании.
Собственник, управляющий АО «Химтраст»

Аркадий Гофман, партнер
Мы - сложный заказчик и у нас сложные вакансии. И, тем не менее, все заявки закрыты вовремя и качественно!
Аркадий Гофман
Партнер "Аквафор-Сибирь" и FitSet (производство спортивного питания)
Роман Волкер, Karabasmotors
Анастасия нашла нам подходящих кандидатов на бухгалтера и тендерного специалиста всего за неделю. Качество и скорость на высоте!
Роман Волкер

Как мы находим вам нужного сотрудника

1
Заявка на подбор
Очень важный этап, где мы описываем роль будущего сотрудника. Профиль дает нужные вводные для поиска и делает вакансию "вкусной" для соискателей.
2
Обсуждение заявки
Уточняем и корректируем.
3
Экспресс-мониторинг рынка
Цель - определить конкурентную стоимость кандидата
4
Поиск кандидатов
Используем все источники: работные сайты, доступ к платным резюме, поиск по своей базе, поиск по рекомендациям, целевой поиск (хантинг), социальные сети, рекламные компании. Над заявкой работает от 1 до 3 человек.
5
Первичные собеседования
Собеседования внутри NSHR и с привлечением экспертов.
6
Финальные собеседования с заказчиком
К вам на финал попадают только кандидаты, соответсвующие профилю
7
Предложение о работе
Поможем договориться на отличных условиях.
8
Старт работы нового сотрудника
Предоставляем гарантию - если в течение трех месяцев трудовой договор будет расторгнут, подберем замену бесплатно.

Услуги и тарифы

Подбор базовый
80% от месячного дохода, не менее 50 тыс. руб.
Оставить заявку
Подбор с гарантией
  • Предоплата 20 тыс. руб. Почему мы берем предоплату?
  • Гарантия: при расторжении трудового договора по инициативе любой из сторон в течение 3 месяцев - однократная бесплатная замена
100% от месячного дохода, не менее 60 тыс. руб.
Оставить заявку
Мониторинг зарплат
  • Целевой мониторинг по конкурентам
  • Узнаем реальные зарплаты
  • Узнаем ожидания соискателей
от 5 000 рублей за 1 позицию в 1 регионе
Оставить заявку
Почему так важна предоплата?
Мы твердо убеждены, что предоплата является важной частью наших с вами договоренностей. Будем честны, таким способом мы сводим к минимуму случаи поиска кандидатов без цели найма, а также подключения множества рекрутинговых компаний к поиску. Мы конечно же, допускаем возможность работы в параллель с другими рекрутерами, однако предоплата делает такой подход взвешенным. Мы сделали предоплату оптимальной, она не является завышенной и при этом позволяет достичь взаимного доверия.

Оставить заявку

Оставьте данные и мы свяжемся с Вами
Отправляя заполненную форму, вы соглашаетесь с Политикой конфиденциальности.
Made on
Tilda